县果业发展局半年工作总结

县果业发展局半年工作总结 县果业发展局半年工作总结 县果业发展局半年工作总结： 在县委、县政府的正确领导下，在省、市业务部门的大力支持下，上半年我局紧紧围绕 “ 强化幼园管护，扩大基地规模，提质增效、争创名优 ” 的果业发展思路，全面推行 “ 三级联创、五长办点 ” 幼园示范园管理目标责任制，全力做好果业提质增效的每项工作。目前全县果业生产基本情况为：上半年全县完成新建园 14599 亩，全面推行 “ 四项 ” 关键技术，完成大改型精细修剪 7.2 万亩，强拉枝 16.3 万亩，巧施肥16.2 万亩，对全县所有苹果园进行了病虫害综合防治，全县21600 亩 “ 五长办点 ” 幼园示范园进行了通行覆 1.4 米宽的黑色农膜，完成了果实套袋 3 亿只，组织果业技术干部培训15 场次， 513 人次，培训果农 379 场次， 16030 人次。现将我局上半年工作总结如下： 一、主要工作措施及成效 （一）基地建设稳步推进按照果业 “ 十二五 ” 发展规划，今年我县稳步推进苹果基地规模。在建园时，为调动广大农民的建园热情，我们充分利用已形成的苹果产业优势，加大宣传力度，广泛动员，让果农更多的了解发展苹果产业的政策扶持及山地苹果的发展前景，通过宣传引导、政策促动，春季在全县范围内高标准、高质量完成了 1.5 万亩建园任务。建园工作具体做到：一是狠抓责任落实，推行了技术干部新建园包 建目标责任制，果业系统 49 名技术干部，包建了 49个百亩以上的新建示范园，示范面积达到 8200 余亩，占到建园任务的 55%。二是规范了技术标准，按照 “ 科学规划、合理布局、区域发展 ” 的思路，新建园全部选择背风向阳基本农田、梯田、湾塌地建园，坚决杜绝在川地、陡坡地、沟台地建园。结合春季干旱，全面推行了 “ 四大两膜一带 ” 旱地栽植技术。即：挖大坑、施大肥、浇大水、栽大苗，缠杆覆膜技术。三是面对今年春季干旱的实际情况，在建园时我们高度重视栽植浇水工作，做到栽植前将根部在水中浸泡一夜，让根部充分吸足水分，栽植时进行蘸泥浆，每 株浇足 25斤定植水。建园工作通过严格浇水，确保了成活率都在 80%以上。 （二） “ 三级联创、五长办点 ” ，责任实、效果好三级联创、五长办点 ” 责任实、为果业管理提升年，为了全面提升山地苹果质量效益，今年在全县推行 “ 三级联创、五长办点 ” 苹果幼园管理目标责任制。 “ 三级联创、五长办点 ” 即县、乡、村三级联合创建，县长（包括包乡镇县级领导）、乡镇长（包括乡镇党委书记、乡镇长、人大主席）、果业局局长（包括局长、副局长）、果树站长及村长（村支部书记、村主任）挂牌包抓苹果幼园示范园。县乡两级领导每人包抓一个 200亩幼园示范园，村 级领导每人包抓一个 100 亩幼园示范园，全县总计包抓 147 个示范园， 21600 亩。具体做到：一是县委、县政府高度重视，出台印发了 “ 三级联创、五长办点 ”幼园管理实施办法。二是果业局对 “ 三级联创、五长办点 ”所包抓的幼园进行统一挂牌，并建档立卡，登记造册，从而夯实了责任，方便了督促检查管理。三是严格了技术标准，春季以来我们对 21600 亩幼园示范园进行合理修剪，通行覆1.4 米宽的黑色农膜，对适龄幼树进行了环切、拉枝。四是6 月中下旬由县委办、政府办牵头，联合农工部、农业局、果业局对 “ 三级联创、五长办点 ” 幼园示范园进行了 督查，通过督查，幼园示范园整体管理水平有了很大的提高，为全县幼园管理树了典型，辐射带动了全县果业在管理水平上跃上了新台阶。 （三）苹果生态示范村建设不断完善按照省果业局建设苹果生态示范村的要求，对照我县生态示范村的生产现状，我们继续抓好高石狮村、皮塔村、陈家洼村、庙湾村、高庄村等5 个苹果生态示范村建设。在狠抓各项技术措施落实，不断完善基础设施建设的基础上，一是我们加大引导果农对有机肥的投入，果业局在生态示范村选择了 20 户管护好，投入意识强的果农果园，对他们采取 “ 以优代补 ” 的形式每亩补助 2 袋果树腐植酸肥，为示 范村加大肥料投入树了样板，增强了全体果农的投入意识，今年春季生态示范村投入农家肥1.6 万吨。二是大力推广物理、生物病虫害防治技术，减少农药的使用量，实施有机种植，实现有机认证，通过了方塔、寨子湾 1 万亩有机苹果基地认证。 （四）立足长远规划，巩固建设种苗繁育基地立足长远规划，种苗繁育是果业持续健康发展的基础。为满足我县 “ 十二五 ”苹果规模扩张的长远规划。我局巩固建设育苗基地，把种苗繁育工作作为果业发展的首要工作来抓，坚持种苗自繁、自育、自用，掌握产业发展中优化品种结构的主动权，确保了种苗品种纯、质量优，杜绝了劣 质、混杂种苗的使用。今年开春，我局在沿河湾镇花里湾村和招安镇白坪村两个骨干苗圃，播种 300 亩，嫁接 300 亩。实现了集中育苗、统一管理，实行标准化育苗，两个苗圃都有专门的技术人员常年管理，预计今年出圃苗木年 250 万株以上。 （五）培训力度大，果农素质明显提高培训力度大，果农素质是制约果业发展的主要瓶颈 ，今年我们加大农民培训力度，切实提高果农素质。在去年年培训果农 2 万人次的目标上，增加到年培训果农 3 万人次。在培训形式上，首先我们聘请省、市果业部门专业人士，针对性的将果树整形修剪、拉枝、环切、病虫害防治等技术，对技术干部进行系统的培训，为技术干部统一了技术标准。其次是技术干部根据所包抓示范园的具体情况和果农的文化层次，采取现场面对面，手把手多种形式向果农传授技术，上半年全县共组织技术干部培训 15 场次， 513 人次，举办各类果农培训班 379 场次，培训果农 16030 人次。通过培训，使我县果农的整体素质有了明显提高。